REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Sztuczna inteligencja w nowoczesnym biznesie

Przedsiębiorca, twórca, właściciel i prezes wielu firm w Polsce i za granicą, ekspert w zarządzaniu, ceniona prelegentka na konferencjach ekonomicznych i medycznych, autorka tekstów biznesowych dla przedsiębiorców, inspiruje i doradza innym w prowadzeniu biznesu, zajmuje się także działalnością charytatywną, współautorka prac naukowych z dziedziny ochrony zdrowia, Dziekan Wydziału Medycznego Akademii Górnośląskiej im. Wojciecha Korfantego w Katowicach.
Beata Drzazga
Beata Drzazga
LIDIA SKUZA
Źródło zewnętrzne

REKLAMA

REKLAMA

W dobie cyfryzacji, sztuczna inteligencja (AI) staje się nieodłącznym elementem strategii biznesowych firm na całym świecie. Jej rola w zwiększaniu efektywności i produktywności zespołów jest nieoceniona. AI rewolucjonizuje codzienne operacje zarówno na poziomie indywidualnym, jak i zespołowym.

Automatyzacja codziennych zadań

Jednym z głównych celów sztucznej inteligencji jest automatyzacja rutynowych i powtarzalnych zadań. Dzięki AI możliwe jest znaczne usprawnienie procesów, co prowadzi do oszczędności czasu i zmniejszenia liczby błędów wynikających z czynnika ludzkiego. Narzędzia oparte na AI pomagają zarządzać projektami, planować spotkania, monitorować wyniki oraz analizować dane w czasie rzeczywistym. To pozwala zespołom skupić się na bardziej złożonych i kreatywnych zadaniach, które wymagają ludzkiego wkładu. Na przykład, zautomatyzowane systemy mogą przetwarzać ogromne ilości danych w ułamku sekundy, identyfikując wzorce i trendy, które mogą umknąć ludzkiemu oku. Ponadto, AI może automatycznie przypisywać zadania odpowiednim członkom zespołu, na podstawie ich dostępności i umiejętności, co znacznie poprawia efektywność pracy.

REKLAMA

REKLAMA

Poprawa komunikacji i koordynacji

AI ma również ogromny wpływ na poprawę komunikacji i koordynacji w zespołach. Dzięki zaawansowanym systemom przetwarzania języka naturalnego, komunikacja staje się bardziej efektywna i mniej podatna na błędy. Narzędzia te mogą automatycznie tłumaczyć wiadomości, dostosowywać ton komunikacji do odbiorcy oraz sugerować odpowiednie odpowiedzi. AI może analizować dane w czasie rzeczywistym, pomagając zespołom lepiej zrozumieć swoje priorytety i koordynować działania w sposób bardziej spójny. Na przykład, chatboty mogą obsługiwać rutynowe zapytania pracowników, odciążając tym samym zespoły HR i umożliwiając im skoncentrowanie się na bardziej strategicznych zadaniach. Dzięki AI, firmy mogą również lepiej zarządzać informacjami, eliminując zbędne bariery komunikacyjne i zapewniając, że wszyscy członkowie zespołu mają dostęp do najnowszych danych i informacji.

Zarządzanie czasem i obciążeniem pracy

Sztuczna inteligencja wspiera również zarządzanie czasem i obciążeniem pracy. Algorytmy AI mogą analizować dane, identyfikować najbardziej efektywne strategie zarządzania czasem oraz automatycznie przypisywać zadania, co pozwala na optymalizację pracy zespołów. 

Przykład

Na przykład, AI może przewidywać terminy zakończenia projektów na podstawie danych historycznych, co pozwala menedżerom lepiej planować zasoby i unikać opóźnień. Systemy oparte na AI mogą także monitorować poziom stresu i obciążenie pracą poszczególnych członków zespołu, sugerując przerwy lub przypisując mniej wymagające zadania, aby zapobiec wypaleniu zawodowemu. 

To prowadzi do lepszej organizacji i wyższej efektywności, co jest kluczowe w dynamicznym środowisku biznesowym.

REKLAMA

Wzrost konkurencyjności

Wykorzystanie sztucznej inteligencji w biznesie może znacznie zwiększyć konkurencyjność firmy. AI pozwala na szybsze podejmowanie decyzji, analizę trendów oraz reagowanie na zmieniające się warunki rynkowe. Dzięki temu firmy mogą lepiej dostosować się do dynamicznego środowiska biznesowego i utrzymać przewagę nad konkurencją. Na przykład, AI może analizować dane rynkowe w czasie rzeczywistym, identyfikując potencjalne szanse i zagrożenia, co pozwala firmom szybko reagować na zmiany i dostosowywać swoje strategie. Ponadto, AI może wspierać procesy innowacyjne, pomagając firmom rozwijać nowe produkty i usługi, które lepiej odpowiadają na potrzeby klientów. W ten sposób, firmy, które inwestują w AI, mogą zwiększyć swoją elastyczność i zdolność adaptacji, co jest kluczowe w dzisiejszym konkurencyjnym świecie.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Podsumowanie

Sztuczna inteligencja jest nieodzownym elementem nowoczesnego biznesu. Automatyzacja, poprawa komunikacji, zarządzanie czasem i wzrost konkurencyjności to tylko niektóre z korzyści, jakie AI może przynieść firmom. W dobie cyfryzacji, firmy, które skutecznie wykorzystują AI, mogą osiągnąć znaczące przewagi na rynku i rozwijać się w dynamicznie zmieniającym się środowisku. Inwestowanie w technologie AI staje się nie tylko opcją, ale wręcz koniecznością dla tych, którzy chcą utrzymać swoją pozycję na rynku i ciągle się rozwijać.

Beata Drzazga
przedsiębiorca, twórca, filantrop, założyciel wielu firm w Polsce i za granicą: BetaMed S.A, Dono da Scheggia, Drzazga Clinic, Global Impact, Betamed International w Las Vegas, firmy w Miami i Hiszpanii. Ekspert w zarządzaniu, ceniona prelegentka na konferencjach ekonomicznych i medycznych, autorka tekstów biznesowych dla przedsiębiorców, inspiruje i doradza innym w prowadzeniu biznesu, zajmuje się także działalnością charytatywną, współautorka prac naukowych z dziedziny ochrony zdrowia, Dziekan Wydziału Medycznego Akademii Górnośląskiej im. Wojciecha Korfantego w Katowicach. Założyciel Beata Drzazga Foundation. 

Źródło: Źródło zewnętrzne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Sztuczna inteligencja (AI)
Odpowiedzialność przedsiębiorcy za wdrożenie narzędzi AI w organizacji - ryzyka prawne, kontraktowe i compliance

AI Act nie jest w mojej ocenie kolejnym ,,problemem”, a okazją na uporządkowanie struktur i profesjonalizację swojego przedsiębiorstwa. Dlatego postaram się dzisiaj wyjaśnić kilka istotnych zmian z punktu widzenia biznesu i wdrożenia AI w firmie w kontekście rozporządzenia wchodzącego w życie 2 sierpnia 2026 r.

Jak rozpoznać obraz stworzony przez AI? Naukowcy podpowiadają

Liczenie palców i wypatrywanie krzywych kolczyków przestało działać – współczesne generatory obrazów wyeliminowały najbardziej oczywiste błędy. Międzynarodowy zespół kierowany przez badaczy z Australian National University pokazał jednak, że człowieka można wytrenować w rozpoznawaniu twarzy wygenerowanych przez AI. W badaniu wystarczył trening krótszy niż godzina, oparty na sześciu globalnych cechach, na które trzeba zwrócić uwagę.

AI wkracza do gabinetów lekarskich. To zmieni leczenie milionów Polaków [GOŚĆ INFOR.PL]

Polska ochrona zdrowia stoi u progu największej cyfrowej zmiany od lat. Elektroniczna karta pacjenta, systemy wspierane przez AI, automatyczne opisy badań, e-konsylia i zintegrowane dane medyczne mają nie tylko usprawnić pracę lekarzy, ale przede wszystkim skrócić czas diagnozy i poprawić bezpieczeństwo pacjentów. Eksperci podkreślają, że sztuczna inteligencja pozostanie narzędziem wspomagającym.

5 przykładów wdrożenia AI w firmach. Jak stosować sztuczną inteligencję w biznesie zgodnie z prawem i gdzie można uzyskać najszybsze efekty

AI w firmie to już nie wybór – to konieczność. Sztuczna inteligencja coraz szybciej staje się elementem codziennego funkcjonowania przedsiębiorstw. Firmy wykorzystują ją do obsługi klientów, automatyzacji procesów, marketingu, sprzedaży oraz analizy danych. Jednocześnie od 2024 roku przedsiębiorcy działają w nowym otoczeniu regulacyjnym związanym z wejściem w życie unijnego AI Act, który nakłada na organizacje konkretne obowiązki dotyczące wykorzystania systemów AI. Praktyka pokazuje jednak, że największym wyzwaniem nie jest samo wdrożenie technologii. Organizacje, które osiągają najlepsze rezultaty, traktują sztuczną inteligencję jako element szerszej transformacji obejmującej strategię biznesową, procesy operacyjne, zarządzanie wiedzą, kompetencje pracowników i zgodność z przepisami. Przedsiębiorcy nie kupują dziś AI. Kupują wzrost sprzedaży, większą efektywność, lepsze wykorzystanie danych i przewagę konkurencyjną. Technologia jest jedynie narzędziem prowadzącym do tych celów.

REKLAMA

AI Act już obowiązuje. Za niektóre zastosowania sztucznej inteligencji grożą milionowe kary

Unijne przepisy dotyczące sztucznej inteligencji przestają być jedynie planem legislacyjnym. AI Act, czyli Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2024/1689, jest stopniowo wdrażane we wszystkich państwach członkowskich. Część regulacji obowiązuje już od lutego 2025 r., kolejne weszły w życie w sierpniu ubiegłego roku, a od 2 sierpnia 2026 r. zacznie obowiązywać większość przepisów mających bezpośredni wpływ na przedsiębiorców, instytucje publiczne oraz podmioty wykorzystujące sztuczną inteligencję w działalności operacyjnej. Naruszenie nowych wymogów może skutkować karami sięgającymi nawet 35 mln euro lub 7 proc. globalnego rocznego obrotu przedsiębiorstwa.

Sama obsługa AI to za mało, by utrzymać się na rynku pracy. Trzeba jeszcze umieć ją efektywnie i krytycznie zastosować

Jeszcze niedawno umiejętność korzystania z narzędzi AI była postrzegana jako przewaga konkurencyjna. Dziś coraz częściej staje się standardem. O wartości pracownika nie decyduje już wyłącznie sprawność w obsłudze technologii, ale zdolność do krytycznej oceny wyników, rozumienia kontekstu i przekładania ich na realne decyzje biznesowe.

Google w 2026 r. zniszczył największy mit o AI i SEO. Ekspert opisujący prawdziwy case wygrywa z tysiącem stron przesyconych słowami kluczowymi

Od kiedy ChatGPT stał się globalnym fenomenem, armia samozwańczych ekspertów próbuje przekonać biznes, że widoczność w AI zależy od wdrażania nowych, skomplikowanych i niemal ezoterycznych technik optymalizacji. Google właśnie zweryfikował tę narrację. Koncern opublikował dokument, z którego jasno wynika, że w świecie sztucznej inteligencji sprawdza się to samo, co w klasycznym SEO: wartościowe treści, przejrzysta struktura informacji i techniczna sprawność serwisu.

AI też musi być odpowiedzialna. Co sztuczna inteligencja ma wspólnego z ESG?

ESG już dawno przestało być hasłem zastrzeżonym dla dużych spółek i działów sustainability. Dr Marcin Huczkowski, partner w kancelarii Fieldfisher Poland, wyjaśnia, dlaczego wdrażając AI nie można pominąć pytań o ślad węglowy, uprzedzenia zakodowane w algorytmach, odpowiedzialność za błędną poradę prawną czy prawa pracowników dotkniętych automatyzacją. I pokazuje, że te tematy mają już bardzo konkretny wymiar prawny.

REKLAMA

AI w biznesie – praktyczne zastosowania w księgowości, kadrach i innych działach firmy

Sztuczna inteligencja coraz mocniej wchodzi do firmowej codzienności. Już nie tylko wspiera pisanie tekstów czy analizę danych, ale realnie usprawnia obieg dokumentów i całe procesy biznesowe. Narzędzia takie jak np. AMODIT Copilot, AskAI i AI OCR pomagają automatyzować zadania w finansach, HR, prawie, zakupach i IT, odciążając zespoły i przyspieszając pracę organizacji.

AI wychodzi już z centrów danych. Roboty z neuromorficznymi chipami odbierają bodźce w czasie rzeczywistym jak ludzki mózg i zmysły

Do 2028 r. globalne wydatki na infrastrukturę brzegową mają wzrosnąć z 261 mld do 380 mld dolarów, co jest konsekwencją zwiększającego się zapotrzebowania na inteligentne i energooszczędne rozwiązania do przetwarzania danych. Pomocne w zaspokojeniu tego wyzwania może być neuromorficzne podejście do obliczeń, które zaczyna „wypychać” sztuczną inteligencję poza centra danych, umożliwiając działanie jej mechanizmów bliżej źródeł informacji. Znajduje ono już zastosowanie w robotyce, medycynie, modelowaniu klimatu czy cyberbezpieczeństwie. Jednak, jak wskazują eksperci Vertiv, za rozwojem takich rozwiązań wciąż nie nadąża infrastruktura (zarówno sprzętowa, jak i programowa) potrzebna do ich wdrażania na większą skalę.

Zapisz się na newsletter
Najlepsze artykuły, najpoczytniejsze tematy, zmiany w prawie i porady. Skoncentrowana dawka wiadomości z różnych kategorii: prawo, księgowość, kadry, biznes, nieruchomości, pieniądze, edukacja. Zapisz się na nasz newsletter i bądź zawsze na czasie.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA